SPS-Programmierer (m/w/d)
Aufgaben
- Erstellung von Applikationslösungen im Prozessanlagenumfeld für Neu- und Bestandsanlagen mit der Leitsystemsoftware PCS-7/WIN-CC oder für S7 Anwendungen im TIA-Portal
- Optimierung der Programmabläufe nach Inbetriebsetzung in enger Abstimmung mit den zentralen Projektmanagementabteilungen und Standortverantwortlichen
- Umsetzung von Anpassungen/Erweiterungen in Bestandsapplikationen bis hin zu kompletten Softwarelösungen für Retrofitprojekte
- Koordinator/Bindeglied (m/w/d) für laufende Arbeiten im Softwareumfeld zwischen der E-Technik Halle und den Baustellen vor Ort
- Termin- und Kostenverantwortung
Profil
- Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder ein Hochschulstudium der Fachrichtungen Elektrotechnik / Mechatronik, idealerweise mit einer vorangegangenen elektrischen Berufsausbildung
- Erfahrungen in der Projektabwicklung sowie in der Programmierung von SPS-Steuerungen
- Gute Kenntnisse in der Anwendung der MS Office-Produkte
- Technische Englischkenntnisse
- Bereitschaft zur Reisetätigkeit, bezogen auf unsere Standorte in Deutschland
Benefits
- Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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