Teamleiter Einkauf (m/w/d)
Aufgaben
- Verantwortung für die fachliche Leitung des strategischen und operativen Einkaufes
- Gewährleistung der Versorgungssicherheit unter Berücksichtigung einer optimalen Lagerbestandsführung, um Engpässe sowie Überbestände zu vermeiden
- Weiterentwicklung der Einkaufs- und Lieferantenstrategie sowie aller zugehöriger Prozesse
- Lieferantenauswahl und -Pflege sowie Verantwortung für die Verhandlung von Verträgen und Konditionen
- Analysen, Reports und Forecasts fürstrategische Entscheidungen im Hinblick auf die Unternehmensziele, Markt- und Verbesserungspotenziale
- Stetige Kosten- und Qualitätsoptimierung sowie Sicherstellung der Einkaufs- und preisrelevanten Stammdatenpflege im ERP-System
Profil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung und entsprechender Berufserfahrung
- Berufserfahrung in vergleichbarer Position in einem Industrieunternehmen
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Fundierte analytische und strategische Fähigkeiten
Benefits
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eine spannende Branche in einem wachsenden, internationalen Umfeld
- Verantwortung für anspruchsvolle Projekte, auch über den Tellerrand hinaus
- Attraktive Arbeitsumgebung in einer Region mit hohem Freizeitwert
- Angenehmes Betriebsklima
Über Hays
Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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