Oliver Kienzler
- Hays AG
- Lilli-Palmer-Straße 2
- 80636 München, Deutschland
Erneuerbare Energien, Dezentralisierung und Digitalisierung treiben den Energiesektor rasant voran – und damit auch die Suche nach Experten.
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Hays verfügt über jahrzehntelange Erfahrung in der Personalvermittlung in mehr als 30 Ländern. Wir rekrutieren proaktiv international die Fachkräfte, die den regionalen Bedarf am Standort Deutschland abdecken. Dabei hilft uns unser breites Netzwerk ebenso wie unser spezieller Rekrutierungsprozess „Finden & Binden“ . Denn wir legen nicht nur Wert auf fachliches Know-how. Durch Direktansprache gelingt es uns, auch anspruchsvolle Vakanzen zu besetzen – sei es mit einzelnen Fachkräften oder Teams für zeitlich befristete Projekte oder mit qualifizierten Mitarbeitenden für die langfristige Ausrichtung Ihres Unternehmens. Ob Mittelstand oder Dax-Konzern, Hays hilft Ihnen bei der Personalsuche.
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Im letzten Jahrzehnt hat sich der Energiesektor so schnell und grundlegend gewandelt wie kaum eine andere Branche. Nach dem Atomausstieg und dem Ende des Kohlestroms steht nun im Fokus, welche Chancen die Digitalisierung für die Energiewende bietet. Jetzt gilt es, das große Potenzial der digitalen Technologien zu nutzen: Für eine CO2-freie Stromversorgung, wie im Pariser Klimaschutzabkommen, in den Klimazielen der Europäischen Union und den Klimaneutralitätsbeschlüssen der Bundesregierung festgelegt. Aber auch für neue Geschäftsmodelle rund um ein intelligenteres Stromsystem – z. B. dank der Smart-Meter-Gateways. Diese Chancen bieten sich etablierten wie auch neuen und agilen Playern am Energiemarkt – vorausgesetzt sie verfügen über das entsprechende Know-how. Dies gilt insbesondere auch in einem sich stetig verändernden Umfeld, in dem sich bereits heute viele neue Marktteilnehmer z. B. aus Big Data, IT, Automotive oder Projektentwicklung tummeln.
E-Mobilität, Smart Grids und Smart City, Netzausbau, Power-to-X-Technologien, Infrastruktur und erneuerbare Energien stellen neue Anforderungen an die Kompetenzen der Mitarbeitenden. Planer, Projektleiter und Projektmanager sind ebenso gefordert wie Software-Entwickler, Administratoren und Experten in SAP S/4HANA. So unterschiedlich die Aufgabe auch sein mag, eines muss allen gemeinsam sein: die Fähigkeit, auch in komplexen Aufgabenfeldern souverän zu agieren. Genau diese Kandidaten haben wir bei Hays für Sie im Visier.
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